Диагностика. Лечение. Вакцинация.
Поликлиника онлайн
Интерпретация анализов
Медицинские специалисты
Обслуживание по ОМС онлайн
Условия. Запись онлайн.
Статистика и аналитика
Минздрав. Роспотребнадзор. Фонд ОМС
Блог главного редактора
Дополнительное мед. образование
Интересные сайты наших партнеров
Конкурс про Врача и для Врача
Дайджест 2020 года
Доклады из области медицины
Индекс курильщика. Индекс массы тела. Калории.
Утомляемость. Внимательность. Оптимизм.
Оценка остроты слуха on-line
Тест остроты зрения, астигматизма. Амслера.
Справочник медтерминов / А-Я
Справочник лекарств / А-Я
Справочник заболеваний
Вопросы. Отзывы. Ответы.
Станьте спонсором или рекламодателем
Интересные проекты и предложения
Развернутый каталог сайта
Банковские реквизиты. Телефоны.
Газета: здравоохранение в регионах

МИНЗДРАВ: «В 2025 году стартует пилотный проект по внедрению новой системы оплаты труда медиков. Прошу профсоюзы мониторить его реализацию», — Мурашко

МИНЗДРАВ
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Фото: minzdrav.gov.ru
Фото: minzdrav.gov.ru

Министр здравоохранения РФ Михаил Мурашко выступил на VIII пленуме ЦК Профессионального союза работников здравоохранения, сообщает пресс-служба Минздрава России.

 — По итогам 2023 года уже в 24 субъектах Российской Федерации охват профсоюзным членством достиг от 70% до 99%. Это — хорошие результаты. Конечно же, эти коллективы наиболее крепкие, и мы видим, что они действительно достигают лучших результатов, — сказал он.

Михаил Мурашко напомнил, что в 2025 году стартует пилотный проект по внедрению новой системы оплаты труда медиков. Министр подчеркнул, что подойти к его реализации  необходимо очень внимательно. Реализация пилотного проекта и переход на новые системы оплаты труда позволят решить одну из ключевых и первоначальных задач – снижение межрегиональной и внутрирегиональной дифференциации заработных плат медицинских работников.

 — Параллельно с внедрением новой отраслевой системы оплаты труда, мы с вами должны понять эффективность расходов, экономику учреждений, четко выстроить взаимоотношения с пациентом. Все это в конечном итоге — наши с вами финансовые ресурсы, — заявил министр.

Также Михаил Мурашко отметил необходимость работы с молодежью. Он добавил, что это направление ни в коем случае нельзя воспринимать как второстепенное.

— Мы сегодня внесли изменения в работу ординаторов, где, фактически, у врача появляются возможности и обязательства поехать в период прохождения ординатуры непосредственно в медицинские организации, осуществлять практическую деятельность. В этот период молодой человек должен получить знания, поддержку наставника. Именно наставничество позволяет сохранять кадры, укреплять их, и, главное — вовлекать их в коллектив, — подчеркнул Мурашко.

В рамках мероприятия министр здравоохранения РФ также наградил ведомственными наградами руководителей председателей организаций профсоюза, внесших существенный вклад в развитие социального партнерства в сфере здравоохранения.

 

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:

МИНЗДРАВ: для целого ряда врачей-специалистов поликлиник установлены новые нормы времени приема пациентов



Оставить комментарий

ПОПУЛЯРНЫЕ СТАТЬИ