С такой неожиданно щедрой, можно сказать, новогодней инициативой выступил губернатор региона Владимир Сипягин. «Это позволит, – сказал он, – сократить дефицит наиболее востребованных специалистов: врачей – на 75 процентов, среднего медицинского персонала – на 100 процентов».
Область испытывает резкую нехватку медиков, особенно кадровый голод ощущается на станциях скорой помощи. Текучка здесь такая же скорая, как и сама помощь. Единовременные выплаты при трудоустройстве в 2 млн рублей предусмотрены не только врачам «скорой», но и докторам выездных спецбригад – анестезиологам-реаниматологам, психиатрам и педиатрам. А фельдшерам и медсестрам-анестезистам планируется выдавать по 1 млн руб.
Однако получат эти деньги не все и не везде. Первое условие – трудоустройство с 2021 года. Второе – подписать обязательство отработать не менее 5 лет. Третье – возраст до 50 лет. И четвертое – речь идет только о 8 населенных пунктах, где не действуют «земские» программы для врачей и фельдшеров и особая нехватка медиков. Это города Александров, Владимир, Гусь-Хрустальный, Ковров, Муром и поселки Мелехово, Красная Горбатка и Мстёра.
Если законопроект губернатора поддержат местные депутаты, то выплаты пойдут уж с 1 января 2021 года.