Диагностика. Лечение. Вакцинация.
Поликлиника онлайн
Интерпретация анализов
Медицинские специалисты
Обслуживание по ОМС онлайн
Условия. Запись онлайн.
Статистика и аналитика
Минздрав. Роспотребнадзор. Фонд ОМС
Блог главного редактора
Дополнительное мед. образование
Интересные сайты наших партнеров
Конкурс про Врача и для Врача
Дайджест 2020 года
Доклады из области медицины
Индекс курильщика. Индекс массы тела. Калории.
Утомляемость. Внимательность. Оптимизм.
Оценка остроты слуха on-line
Тест остроты зрения, астигматизма. Амслера.
Справочник медтерминов / А-Я
Справочник лекарств / А-Я
Справочник заболеваний
Вопросы. Отзывы. Ответы.
Станьте спонсором или рекламодателем
Интересные проекты и предложения
Развернутый каталог сайта
Банковские реквизиты. Телефоны.
Газета: здравоохранение в регионах
Главная страница » ПРОФСОЮЗ: «Разница в зарплатах врачей между регионами достигает четырех раз! Специалисты уже переезжают поближе к Москве», — Анатолий Домников

ПРОФСОЮЗ: «Разница в зарплатах врачей между регионами достигает четырех раз! Специалисты уже переезжают поближе к Москве», — Анатолий Домников

0 комментарий
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (1 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...
www.vshouz.ru
Фото: www.vshouz.ru

Руководитель всегда лояльного к властям профсоюза работников здравоохранения РФ Анатолий Домников выступил неожиданно резко по отношению к двум недавним решениям – заморозке на 3 года старта пилотного проекта новой системы оплаты труда медиков и отмены так называемых «ковидных» выплат врачам.

В центральной профсоюзной газете «Солидарность» он сказал буквально следующее:

– Мы неоднократно пытались донести до наших социальных партнеров, что разница в зарплатах врачей и медработников, существующая сегодня в разных регионах России, попросту недопустима. Выполняя один и тот же объем работы, специалисты одного направления и квалификации могут получать совершенно разные деньги. Разница в выплатах может достигать четырех раз! При таком отношении – понятно, что многие наиболее квалифицированные врачи будут переезжать в регионы с достойными выплатами. Что очень хорошо видно на примере регионов, расположенных рядом с Москвой.

А дальше был принят целый комплекс постановлений. Отмена ковидных выплат – плохо: если к нам сейчас придет омикрон, который сейчас развивается в Европе, неизвестно, как он себя поведет. Безусловно, ожидается, что тот ковид, который придет, будет значительно легче. Но все равно медицинские работники рискуют: сегодня ковид, завтра – обезьянья оспа. Поэтому медработники заслуживают получать больше.

Да, сегодня существует 25% прибавка к окладу. Вроде бы неплохо, но, с другой стороны, это значительно меньше, чем выплаты, которые были. А тут ещё тарифные ставки очень сильно разнятся в зависимости от региона. Именно поэтому мы «пробивали» новую систему оплаты труда – чтобы выровнять по всей стране. 25% от ставки в 15-20 тысяч рублей и от ставки в 7 тысяч рублей – это совсем разные суммы.

Мы очень расстроены отменой практически подготовленного пилотного проекта. Мы рассчитывали, что проведем «пилот», выровняем сначала зарплату, где-то повысим ее чуть-чуть, а где-то прилично. И вот 25% на уже выровненную зарплату после внедрения новой системы оплаты труда – это было бы замечательно. Было бы…

И еще. В постановлении предусматриваются выплаты тем, кто будет работать с ковидом в стационарной и амбулаторной сети, но ничего не сказано про станции скорой помощи. В результате, вроде бы, правильные действия, но последствия могут вызвать много вопросов. Придется их решать по мере возникновения…

 

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:

ПРОФСОЮЗ «ДЕЙСТВИЕ»: водители скорой помощи Подмосковья требуют индексации зарплат за 10 лет работы

ПОПУЛЯРНЫЕ СТАТЬИ

Оставить комментарий